Hopp til innhold
Søkeord
Hold Ctrl-tasten nede (Cmd-tasten på Mac).
Trykk på + for å forstørre eller - for å forminske.

En figur står i forgrunnen og holder opp IA-logoen. Bak figuren passerer en buss med flere passasjerer i. Illustrasjon.

IA-bransjeprogram for persontrafikk og rutebuss


Tiltak for bedre arbeidsmiljø og lavere sykefravær på din arbeidsplass.

 


60 prosent av sykefraværet i bransjen rutebuss og persontrafikk er koblet til arbeidsmiljøet. Noe av dette sykefraværet er det dermed mulig å unngå ved å forbedre arbeidsmiljøet. 

Gjennom IA-avtalen er det derfor etablert et bransjeprogram for rutebuss og persontrafikk. Programmet inneholder tiltak som skal få ned sykefraværet og forebygge frafall i bransjen. 

Hva kan bransjeprogrammet hjelpe din arbeidsplass med?


IA-bransjeprogrammet er for arbeidsplasser innen buss, persontog, trikk, T-bane og bybane, og hjelper dere i arbeidet med å forebygge og redusere sykefraværet. 

Programmet gir dere mulighet å gjennomføre arbeidsmiljøtiltak som dere selv har kartlagt at dere har behov for. 

Gjennom programmet kan dere også få opplæring i temaer som ledelse, sykefraværsoppfølging, arbeidsmiljøarbeid og partssamarbeid.

 


Hvilke tiltak kan dere ta i bruk?


1. Tilskudd til arbeidsmiljøtiltak på din arbeidsplass


Bransjeprogrammet kan gi økonomisk støtte til arbeidsmiljøtiltak på din arbeidsplass. 

Dere finner selv ut hvilke arbeidsmiljøtiltak dere har behov for. 

Et krav til tiltaket er at gjennomføringen skjer i tett samarbeid mellom ledelse, tillitsvalgte og verneombud. 

Bransjeprogrammet hjelper dere med å kvalitetssikre arbeidsmiljøtiltaket. 

Det er mulig å få støtte til både større og mindre tiltak, som for eksempel kurs eller utvikling av materiell til større prosjekter hvor forskningsmiljøer kan bli engasjert. 

Her er eksempler på arbeidsmiljøtiltak bransjeprogrammet har gitt tilskudd til: 

  • Opplæring innen ergonomi, kosthold, forebygging mot vold og trusler, rettigheter og plikter innen sykefravær 
  • Lederutvikling 
  • Kultur og mangfold 
  • Utprøving av helsefremmende arbeidsplaner 
  • Analyse av arbeidsmiljøfaktorer 
  • Utprøving av utvidet sykefraværsoppfølging 
  • Forskning på nærvær- og fraværsfaktorer, deltidsproblematikk, kvinners helse og forskning på tilpasset fysisk aktivitet og kosthold. 
     

Interessert i å vite mer om tilskuddsordningen? 

Ta kontakt med bransjeprogrammet på e-post for råd og søknadsskjema. 

 

 

2. «IA-verksted»

– digital opplæring i arbeidsmiljø, sykefraværsoppfølging og partssamarbeid


Bransjeprogrammet gjennomfører kurs som gir dere økt kunnskap innen forebyggende arbeidsmiljøarbeid, sykefraværsoppfølging og partssamarbeid. 

Dette styrker deres arbeid med å forbedre arbeidsmiljøet og redusere sykefraværet på arbeidsplassen. Kurset legger også til rette for nettverksbygging på tvers av selskaper i bransjen. 

Kurset er aktuelt for ledere, tillitsvalgte, vernetjenesten og andre ansatte. Hvert kurs er på ca. 3 timer. 

Interessert i å vite når neste kurs er, og hvordan melde seg på? 

Ta kontakt med  bransjeprogrammet på e-post. 
 


3. Basisprogram i ledelse – opplæring i ledelse


Basisprogram i ledelse er et opplæringstiltak som retter seg primært mot linjeledere og mellomledere. Det er aktuelt for både nye og mer erfarne ledere, med og uten personalansvar. 

Opplæringsprogrammet gir ledere økt kompetanse og trygghet i rollen 

For å gjennomføre opplæringsprogrammet må det settes av tid til én oppstartsamling og fem workshoper. 

Alt av kursmateriell er gratis og tilgjengelig på nettsiden for basisprogrammet. Der får dere også hjelp til å vurdere om tiltaket er aktuelt for din arbeidsplass. 

 

Min arbeidsplass er interessert – hva gjør vi?

Dere kan lese mer om bransjeprogrammet for rutebuss og persontrafikk på hjemmesidene til programmet.

Dere kan også ta kontakt med IA-bransjeprogrammet for rutebuss og persontrafikk på e-post. 

Det i tillegg mulig å ta kontakt med ansatte i  programmet:

  • Anne Dorthe Gløtvold-Moore: Tlf. 922 58 018, eller e-post

  • Johan Tore Solberg: Tlf. 991 08 811, eller e-post

 

Om IA-bransjeprogram 

 

Bokstavene IA vises inni en grønn sirkel. Dette er logoen for inkluderende arbeidsliv. Illustrasjon.

IA-avtalen 2019–2024 setter arbeidsplassen i sentrum. Avtalens innsatsområder, organisering og virkemidler skal støtte arbeidet som ledere, tillitsvalgte, verneombud og ansatte gjør i den enkelte virksomhet.

For å støtte opp under målene er innsatsen målrettet mot bransjer og sektorer som har potensial for å redusere sykefravær og frafall.

Innholdet og organiseringen av bransjeprogrammene er tilpasset hver enkelt bransje.