Hopp til innhold
Søkeord
Hold Ctrl-tasten nede (Cmd-tasten på Mac).
Trykk på + for å forstørre eller - for å forminske.

Siste

Nyhetsbrev-påmelding

Meld deg på vårt nyhetsbrev!

idebanken

Historisk høyt nærvær

15. JUNI 2017

De var utarma av omorganisering, men Posten på Fauske ordnet opp. Nå er sykefraværet historisk lavt.

Ønsker å beholde gravide medarbeidere lenger i jobb

15. JUNI 2017

Os kommune har utarbeidet en «gravide-policy» som skal sikre at gravide ansatte i kommunen får tettere oppfølging på arbeidsplassen sin. Målet er å redusere sykefraværet. Et viktig grep blir å ansette en jobb-jordmor.

Arbeidstaker kan friskmelde seg selv

15. JUNI 2017

Arbeidstakere som er 100 % sykmeldt kan friskmelde seg selv og komme tilbake på jobb uten å gå til legen. Husk bare å gjøre en skriftlig avtale og varsle NAV.

I denne barnehagen er de nesten aldri borte fra jobb

15. JUNI 2017

Trondalen barnehage hadde et sykefravær på under to prosent i 2016. Et godt og inkluderende arbeidsmiljø er nøkkelen, mener daglig leder Kristin Epland og fagarbeider John-Arne Trøsberget.

Omsorgsfull leder mer lønnsomt enn kontrollfrik

15. JUNI 2017

All forskning viser at litt hyggelige, visjonære ledere er bedre enn de resultatorienterte «høye, mørke» lederne som driver streng målstyring. Både for trivselen og lønnsomheten.