Gå til hovedmeny, Alt + h + linjeskift
Gå til innhold, Alt + i + linjeskift
Gå til relatert innhold, Alt + r + linjeskift
Idébanken - inspirasjonskilde og verktøykasse for et mer inkluderende arbeidsliv

Nyhetsarkiv

  • Nytt lederverktøy

    Nærværsprosjektet i Bergen har laget ”Nærværskompasset”, et veiledningsverktøy for ledere.

    Lederverktøyet finner du her

  • Oppfølging av sykmeldte - nytt verktøy

    NHO har utarbeidet en veileder for arbeidsgivers oppfølging av sykmeldte. Veilederen har tatt utgangspunkt i ny avtale om et mer inkluderende arbeidsliv og de regelendringene som vil følge av denne.

    Verktøyet finner du her

  • Send innspill til Arbeidsdepartementet

    Har du innspill til det nasjonale IA-arbeidet? Da kan du bruke den nye IA-postkassen til Arbeidsdepartementet.

    Les mer på departementets sider

  • FARVE-konferansen 2010

    Årets FARVE-konferanse med tittelen "Arbeidskraft og inkludering" finner sted i Bergen 29.-30. september. Påmeldingsfristen er 29.august.

    Mer informasjon og påmelding

  • Vi er enda sykere enn antatt

    Kraftig økning i sykefravær for en typisk arbeidstager er blitt skjult av økt overgang til uførepensjon, viser en ny studie. Les mer i Aftenposten.

    Les mer i Aftenposten

  • - Fortsatt stort potensial i IA-arbeidet

    I den nye IA-avtalen legger partene stor vekt på det systematiske og målrettede IA-arbeidet. – Her har vi mye å hente, mener IA-rådgiver Elisabeth Korssjøen.

    Les mer om systematisk IA-arbeid

  • Dårlige sjefer øker fraværet

    Ny norsk undersøkelse viser tydelig sammenheng mellom dårlig ledelse og sykefravær. Les mer i Aftenposten.

    Les mer i Aftenposten

  • Hva kan du gjøre?

    Psykiske problemer er en økende årsak til sykefravær. I denne brosjyren får du enkle tips om hva du kan gjøre for å hjelpe noen som har psykiske problemer, enten du er arbeidsgiver, medarbeider eller tillitsvalgt.

    Last ned brosjyren

  • Fra jobbnerver til arbeidsnærvær

    Angst og depresjon er de viktigste årsakene til arbeidsfravær i Norge. I boken "En jobb å gjøre" skriver Bjørnar Olsen og Pål Nystuen om enkle grep som kan hjelpe de som har det vanskelig.

    Les mer om boken

  • Risikoanalyse

    Tema for vårt siste faktaark er risikoanalyse. Her får du vite hvordan du kan gjennomføre analysen og hvordan den kan synliggjøres i en matrise.

    Les mer om risikoanalyse

  • Alle kan lære av Mandal

    Økt tillit og en god slump sterk vilje har spart Mandal kommune for millioner av kroner og gitt dem velfortjent stolthet og trivsel i tillegg.

    Les mer om Tillitsprosjektet i Mandal

  • 5 millioner kroner til økt trivsel på arbeidsplasser

     

     

    Les mer om IA-kulturmidler

  • Arbeidsmiljøene i Europa

    Flertallet av europeiske virksomheter er engasjert i helse, miljø og sikkerhetsarbeid. Dette viser den første store arbeidsmiljøundersøkelsen i Europa, og Norge henger godt med.

    Les mer om undersøkelsen på arbeidsmiljø i Europa

  • Sees i morgen!

    Mange medarbeidere kan i perioder trenge hjelp eller tilrettelegging for å unngå lengre sykmeldinger. Til nå har 6000 ledere over hele landet gjennomført kurset ”Sees i morgen!”. Der lærer de hvordan de kan møte medarbeidere som sliter psykisk.

    Finn ut mer om kursene her

  • Nytt faktaark

    Idébanken presenterer denne uken et nytt faktaark om strukturert kartlegging. Faktaarket beskriver både fremgangsmåten og hva som bør vektlegges i bruken av metoden.

    Last ned faktaark om strukturert kartlegging

  • Handlingsplan for å følge opp IA-avtalen

    Oppfølging av den nye IA-avtalen og tiltak for å redusere sykefraværet stod på dagsorden da arbeidsminister Hanne Bjurstrøm møtte partene i arbeidslivet.

    Les mer om handlingsplan for å følge opp IA-avtalen

  • Hjelpemiddelsentralen mer enn hjelpemidler

    –Hjelpemiddelsentralen har mye mer enn hjelpemidler, sier Eva Johansen ved NAV Hjelpemiddelsentral Finnmark. Hun er opptatt av å gi arbeidsgivere et bedre bilde av hva Hjelpemiddelsentralen kan hjelpe dem med.

    Hjelpemiddelsentralen mer enn hjelpemidler

  • Hvis bare helsa holder

    Fremtidig helse er den faktoren som yrkesaktive kvinner mellom 50 og 60 år er mest bekymret for, hvis de skal unngå pensjonering før fylte 67 år. Dette svarer kvinnene i en ny rapport fra Arbeidsforskningsinstituttet i programmet FARVE – forsøksmidler arbeid og velferd.

    Om rapporten

  • Senket sykefravær med historiefortelling

    Ved hjelp av historiefortelling og strukturell omorganisering klarte Sofienbergsenteret i Oslo å senke sykefraværet blant sine ansatte med 65 prosent på fire år.

    Les mer

  • God fysisk form minsker risikoen for gjentatte hjerteproblemer

    Menn som rammes av hjerteproblemer, har økt risiko for å bli rammet igjen. Er de i god fysisk form, har de 72 prosent lavere risiko for å dø tidlig av hjerte- og karsykdommer enn de med dårlig fysisk form.

    Les mer om fysisk form og hjerteproblemer